Att skriva en självbeskrivning är svårt, men det är ännu svårare att hitta rätt ord för att beskriva dig själv verbalt i sociala och professionella situationer. Men med noggrann övervägande, reflektion och ärlighet kan du hitta ord för att lyfta fram dig själv och din personlighet. Under intervjun, förbered specifika svar på frågan "Hur skulle du beskriva dig själv?" Vid nätverkshändelser, öva på "självpromovering" som kan skräddarsys efter tid och plats. När du letar efter ett datum måste du vara ärlig, positiv och specifik.
Steg
Metod 1 av 3: Beskriv dig själv i en intervju
Steg 1. Öva svar på frågan”Hur skulle du beskriva dig själv?
” Denna fråga ställs nästan alltid i olika versioner så du bör förbereda svaret. Ju mer tid du har att öva på att markera positiva egenskaper tydligt och koncist, desto mer naturliga och självsäkra blir dina svar.
- Gör denna fråga-svar-praxis och allmän intervjupraxis med vänner eller med kollegor som fungerar som intervjuare på campus karriärcenter.
- Vanligtvis bör svaret bestå av 2-3 meningar. Du kan hitta en lista över "rekommenderade" svar online, men använd dina egna ord för att låta det låta naturligt.
Steg 2. Skapa en ordlista med termer som deklarerar viktiga attribut
När du tränar och förbereder dig för dagarna eller veckorna fram till intervjun, gör en lista med viktiga egenskaper om dig själv och en annan lista med adjektiv och beskrivande termer som du kan använda i dina svar.
- Tänk på följande termer: "entusiastisk", "stark beslutsamhet", "ambitiös", "städad", "sällskaplig", "ledarskap", "resultatorienterad", "flexibel i kommunikation".
- Intervjuaren kan be dig att "beskriva dig själv med tre ord" eller något. Ta i så fall det bästa svaret från listan du har sammanställt.
Steg 3. Studera företaget och justera ditt svar
Varje företag har sina egna egenskaper och kultur. Genom att beskriva dina attribut som matchar företagets värderingar har du visat intresse och djup fundering inför intervjun.
- Till exempel, om du söker en tjänst på ett teknikföretag, säg: "Jag har en speciell önskan att samarbeta för att hitta innovativa lösningar, till exempel när jag förenklar faktureringsförfaranden genom att leda ett team av IT och betald personal."
- Inte för att du använder samma svar i varje intervju, utan utformar ett unikt svar.
Steg 4. Studera den position du söker och justera svaren
Förstå arbetsbeskrivningen som innehåller detaljer om uppgifter och kvalifikationer som krävs. Beskriv dig själv med ord som visar intresse för uppgifterna och bevis på dina förmågor.
- Om du söker en chefsposition, beskriv dig själv i termer av de ledarstrategier du har implementerat på ett liknande företag. Till exempel,”Jag är försäljningsdirektör på mitt nuvarande företag. Jag har nyligen implementerat en ny programvara för att spåra vår försäljningssuccé.”
- Du kan beskriva dig själv i form av multitasking eller organisatoriska färdigheter för en assistentposition. Till exempel,”Jag hjälper för närvarande fyra medarbetare. De var mycket nöjda med mina organisatoriska och interpersonella färdigheter och gav mig allt ansvar för att organisera kontorsevenemang.”
- Som kandidat på lägre nivå kan du överväga att beskriva din flexibilitet och förmåga att lära dig nya roller. Till exempel, "Jag har precis tagit examen från college och har en praktikupplevelse hos ett tryckeri, men jag letar efter mer erfarenhet och möjligheter att utveckla mina kunskaper."
Steg 5. Ge exempel på konkreta åtgärder som stöder beskrivningen
Om du är skicklig på att vara värd för evenemang betyder det inte att du förklarar dig själv som "kreativ och detaljfokuserad". Men om du talar om den specifika tiden med tanke på uppgiften att organisera en stor konferens som deltar av hundratals toppchefer, blir dina färdigheter mycket mer skalbara.
- Använd termer som "entusiastisk" och "resultatinriktad" för att börja med specifika exempel, inte bara som svar, om du inte måste svara på frågan med tre ord!
- I de flesta fall börjar den första meningen i svaret med "I", medan den andra meningen börjar med "Till exempel".
Steg 6. Svara positivt, självsäkert (men inte arrogant), koncist och koncist
Ta inte upp negativa egenskaper eller kritisera dig själv, och agera inte som att du är blyg för att diskutera prestationer och kvaliteter. Att prata om detaljerna om prestationer och positiva attribut som är sanna och relevanta är en form av självförtroende.
- Att prata om prestationer och positiva egenskaper utan bevis eller koppling till samtalet är emellertid helt enkelt arrogans.
- I ett svar på 2-3 meningar markerar du 2-3 punkter om dig själv och ger ett exempel som illustrerar ett attribut som är användbart i en specifik situation. Till exempel "Mina interpersonella färdigheter har hjälpt till att lösa tvister mellan vårt försäljnings- och serviceteam."
Metod 2 av 3: Beskriv dig själv i nätverkshändelser
Steg 1. Sätt upp mål innan evenemanget startar
Nätverkshändelser är möjligheter att få kontakt med människor i din bransch eller branschen du vill gå in i. Om du bara vill komma i kontakt med personer i liknande roller i samma bransch kan din introduktion och interaktion skilja sig från de jobbansökande som pratar med rekryterare.
- När du gör kontakter med kollegor, fokusera beskrivningen på erfarenheter inom ditt område.
- Om du gör kontakter för att få en anställningsintervju, koppla ihop din erfarenhet med att vilja arbeta för företaget.
- Planera på att ge beskrivningen i form av en "egen marknadsföring", som helst bör vara cirka 75 ord och ta 30 sekunder att leverera.
Steg 2. Ange viktiga attribut om dig själv i egen marknadsföring
Ge en kortfattad sammanfattning som beskriver vem du är och vad du gör. Denna sammanfattning sammanfattar några av de viktigaste och mest minnesvärda sakerna. Här är några saker att tänka på när du väljer viktiga attribut:
- Vem är jag? "Jag är en författare". "Jag är en rekryterare". "Jag är kontorsadministratör".
- Vilken organisation arbetar jag för? "Jag jobbar för en online konsttidning". "Jag arbetar för ett mjukvaruföretag". "Jag arbetar i ett litet vinstdrivande företag."
- Vad gör jag i min organisation? "Jag granskade den lokala konstöppningen för en internationell konstkonst på nätet". "Jag söker och anställer nya talanger för specialiserade programvaruutvecklingsroller". "Jag arbetar med företagare för att finslipa deras produktlanseringsstrategi."
Steg 3. Fulländ din egen marknadsföring genom att infoga din passion och mål
Svar på vanliga frågor som "Vem är jag?" hjälper dig att identifiera dina värderingar och ditt samtal. Använd denna kunskap för att organisera korta, kortfattade svar, till exempel följande:
- ”Jag är författare för en online konsttidning som har en internationell läsekrets. Positionen var fantastisk eftersom jag hade möjlighet att delta och granska lokala konstöppningar.”
- ”Jag var rekryterare på ett litet mjukvaruföretag. Jag var tvungen att hitta och kunna hitta nya talanger.”
- ”Jag är administratör på ett litet ideellt företag. Jag ger stöd för nya företag som finslipar sina produktlanseringsstrategier.”
Steg 4. Öva dina reklamord så att de låter naturliga
Även om alla på nätverksevenemanget vet att du har tränat på att marknadsföra dig själv (för det har de också), låter det inte som en automatiserad eller själlös robot. Försök samtidigt att inte stamma för ord.
- Istället för att bara memorera är det en bra idé att träna några varianter så att du kan improvisera och lägga till en touch av personlighet när det behövs.
- Här är ett exempel på en egen marknadsföring,”Hej! Jag är Citra, trevligt att träffa dig. Jag arbetar i Business Analytics och har 7 års erfarenhet av att lösa affärsproblem med datadrivna lösningar. Jag brinner för att strategiskt utvärdera dataanalys och framgångsrikt göra den tillgänglig för vår chefspersonal. Jag vill också leta efter nya möjligheter att utveckla mina färdigheter. Kan jag ringa dig nästa vecka för att diskutera en möjlighet som kan finnas i ditt lag?”
Steg 5. Hitta rätt tillfälle
Försök att fråga den andra personen först, marknadsför dig inte omedelbart, såvida inte tiden är begränsad. Med ett långsamt tempo blir den andra personen mer avslappnad och du får möjlighet att lära känna honom, hans intressen och behov.
- Du kan till exempel fråga: "Vad tycker du om den nya dataanalysprogramvaran?"
- Genom att lyssna aktivt har du möjlighet att konstruera meningsfulla svar. Lyssna på den andra personens nyckelbudskap och bedöm om du kan ge input eller tillgodose deras behov.
- Justera din beskrivning utifrån vad den andra personen säger.
- Viljan att lyssna och förmågan att svara med klok input kommer att ha ett stort inflytande när det gäller att skapa affärsförbindelser.
Metod 3 av 3: Beskriv dig själv för dejting (i verklig eller virtuell värld)
Steg 1. Var ärlig, men överdriv inte med detaljer
För att undvika problem i framtiden, börja inte med att ljuga eller överdriva information. På en online -profil, till exempel, överdriv inte hur du ser ut som en kändis eller modell.
- Om du är 45, försök säga "40 -talet". Följ upp det med intressanta fakta, till exempel "I 40 -årsåldern älskar du salsadans, bergsklättring och att smaka på nya drycker."
- Om du har barn och det känns rätt att nämna det, skriver du "Jag är 35 år, mamma till ett sött 5 -årigt barn."
Steg 2. Nämn unika egenskaper och specifika exempel, inte bara allmänna fraser
Vaga beskrivningar som”äventyrliga” eller”glada” gör dig inte unik. Prova att använda en konkret beskrivning eller ge ett exempel.
- Om du gillar att resa, beskriv en plats du senast besökte och varför du skulle vilja åka tillbaka dit. Istället för att bara säga "Jag älskar att resa", försök "Mitt mål är att besöka varje kontinent minst två gånger."
- Om du gillar att prova mat, prata om några av dina favoritrestauranger eller den utsökta maten du lagade förra helgen.
- Om du är en konstälskare, prata om vilken typ av konst du gillar eller konstnärsutställningarna du har varit på.
Steg 3. Fokusera på det du gillar och använd positivt språk
En dejtingprofil är inte en plats för negativitet, självkritik eller förlägenhet. När du beskriver dig själv, koncentrera dig på vad du tycker om dig själv och om världen.
- Medan du bör ge specifika exempel, använd termer som "entusiastisk", "klok", "rolig" och "spontan" istället för "tyst", "enkel", "genomsnittlig" eller "normal".
- Ge solida, positiva beskrivningar av ditt utseende, till exempel "brunt hår och fyllig kropp med tydliga ögon och ett ännu tydligare leende."
- Lite humor gör att du sticker ut från resten. Humor säger mycket om din personlighet och får dig att verka mer grundad och tillgänglig. Till exempel "34 år gamla, lockiga, cylindriska ögon och drömmar om att ha Doraemons magiska dörr."
Steg 4. Prata om vad du värdesätter högst utan att framstå som sluten
Även om du bör undvika starka åsikter om politik eller religion, diskutera saker du värdesätter för att hjälpa människor att förstå vem du är. Om utbildning eller familj är mycket viktigt för dig, skriv eller prata om det så att människor kan lära känna dig bättre.
Till exempel, istället för att direkt ge din åsikt om skogsbränder och vaccinationer, säg att du "vill göra världen till en säkrare och lyckligare plats för alla barn."
Tips
- För att öva självbeskrivning, prova att ta en onlinequiz. Det kanske inte finns någon ny information därifrån, men det kan ge nytt ordförråd.
- Överdriv inte. En social eller professionell självbeskrivning, personligen eller via internet, bör inte vara lång. Detta är ett tillfälle att starta en konversation och låta den andra personen lära känna dig långsamt.
