Rekryteringskonsultens jobb är att hjälpa affärsmän som söker jobbsökande att fylla lediga platser. Efter att ha hittat den lämpligaste kandidaten kommer rekryteringskonsulten att skicka information om sökanden till företaget som behöver ytterligare utvärdering. Om du vill söka ett jobb via en anställningskonsult, börja med att skriva ett ansökningsbrev. Läs vidare för att lära dig hur du skriver ett bra personligt brev.
Steg
Del 1 av 2: Förberedelser
Steg 1. Bestäm det jobb du vill ha
Rekryterare är vanligtvis specialiserade på en viss bransch eller yrke. Bestäm först rätt rekryteringsföretag innan du skickar in en ansökan. Tänk på följande om du inte kan bestämma dig ännu:
- Din utbildningsbakgrund
- Arbetserfarenhet
- Arbetsområde du gillar
- Bestäm om du söker arbete för att du vill utveckla en karriär inom ett visst område eller bara vill arbeta ett tag. Kanske föredrar du ett tillfälligt jobb framför en livslång karriär.
Steg 2. Välj en rekryteringskonsult efter det jobb du är bra på
Innan du skriver ett personligt brev, se till att du har valt ett jobb enligt dina förmågor. Till exempel: om du vill arbeta med försäljning, skriv ett personligt brev till en konsult som hjälper sökande att hitta jobb inom kundservice.
Konsulter kommer vanligtvis att se till detta när de hjälper sökande att hitta rätt jobb. Läs informationen eller kraven som lämnas på konsultens eller anställningsföretagets webbplats
Steg 3. Bifoga din bio
Skicka inte ett personligt brev utan bio. Förbered ett personligt brev tillsammans med biodata eftersom båda kompletterar varandra. Börja med att skriva en bio först så att du fokuserar mer på att komma ihåg arbetslivserfarenhet som en av de viktiga sakerna som du kan beskriva vidare i ditt personliga brev.
Lär dig hur du skriver en bio genom att läsa den här wikiHow -artikeln så att du kan förbereda en övertygande bio
Steg 4. Förbered din bio så gott du kan
Biografen innehåller kort information om din upplevelse och är vanligtvis inte en beskrivning. Du kan förklara de viktiga sakerna i dina biodata vidare i ditt personliga brev. Läs din bio noggrant innan du skriver ett personligt brev. Markera viktiga saker som du vill säga eller behöver förklaras ytterligare. Således kommer biodata och personligt brev att komplettera varandra istället för att informera samma sak.
Steg 5. Lär dig företagsbrevformatet
Ett personligt brev kategoriseras som ett formellt affärsbrev, vare sig det skickas via e -post eller med papper. Lär dig standardformatet för att skriva ett jobbansökningsbrev. Skriv ett personligt brev i följande format:
- Skriv ditt namn, titel och hemadress högst upp på sidan.
- Inkludera datumet nedan.
- Därefter skriver du in mottagarens namn, titel och adress.
- Rikta brevet till rätt person. Börja med att skriva: "Dear Mr _" eller "Dear Mrs _",
- Ge en marginal på 2,5 cm från papperskanten och ge ett avstånd på 1 mellanrum mellan raderna. Använd inte indrag. Hoppa över en rad varje gång du startar ett nytt stycke.
- Välj ett lättläst typsnitt, till exempel Times New Roman eller Arial i storlek 12.
- Avsluta brevet med att skriva: "Med vänliga hälsningar", hoppa sedan över fyra rader för din signatur. Skriv ditt namn och titel under signaturen.
Del 2 av 2: Skriva ett ansökningsbrev
Steg 1. Hälsa mottagaren av brevet med rätt ord
Eftersom ansökningsbrevet är ett officiellt brev måste du inkludera "Mr" eller "Mother" framför mottagarens namn och följt av "Dear". Använd inte ordet "Hej" för att starta en formell bokstav.
Om du inte vet mottagarens kön skriver du "Med vänliga hälsningar" i början av brevet
Steg 2. Förklara varför du skriver brevet
Följebrevet bör hållas så kort som möjligt. Så ge inte för långa hälsningar. Använd det första stycket för att förklara varför du skriver brevet. Så ange ditt mål i den första meningen.
Använd följande mening som en inledande mening:”Genom detta brev söker jag jobb inom försäljning och kundservice.”
Steg 3. Presentera dig själv för mottagaren av brevet
Efter att ha skrivit den första meningen i första stycket, ge en kort introduktion så att mottagaren vet vem du är, men högst 2 meningar.
Exempel på en mening för att presentera dig själv: "Jag är examen vid _ University of Management Management som just tog examen på _."
Steg 4. Beskriv det jobb du vill ha
Konsulten hjälper dig genom att hitta ett jobb enligt ansökningsbrevet och biodata du skickade. Så berätta i brevet om du väljer ett visst jobb eller vill bli accepterad att arbeta på ett visst företag så att konsulten vet vad du vill och är redo att hjälpa.
Konsulter inkluderar inte nödvändigtvis namnet på det företag som behöver anställda i annonsen. Om konsulten berättar namnet på företaget, förklara att du vill arbeta för företaget. Detta visar att du är en seriös kandidat som redan söker information relaterad till jobbet du vill ha
Steg 5. Skriv ner dina färdigheter och intressen
Efter att ha beskrivit det jobb du vill ha, ange varför du kvalificerar dig för jobbet. Lista alla relevanta erfarenheter i ett nytt stycke och förklara att de gjorde det möjligt för dig att prestera bra.
- Denna paragraf är inte bara en kopia av biodata eftersom konsulten har tagit emot den. Du måste beskriva några saker som inte har förmedlats i bio. Till exempel: din erfarenhet av att arbeta som praktik under en termin är bara en rad i din bio, men du kan förklara i ett brev att de färdigheter du får genom den erfarenheten kommer att vara mycket användbara för det jobb du vill ha.
- Beskriv en upplevelse som inte finns med i bio. Till exempel: erfarenheten av att lära en granne kanske inte är relevant, men du kan förmedla att det främjar en känsla av ansvar som är mycket fördelaktigt medan du arbetar.
Steg 6. Skriv ner dina jobbrelaterade färdigheter och intressen
Kom ihåg att ett personligt brev ska visa rekryteraren att du är den lämpligaste kandidaten. Så inte bara lista färdigheter. Du måste förklara varför dessa färdigheter och erfarenheter gör att du passar bra för jobbet.
- Notera också de färdigheter du lärt dig genom arbetslivserfarenhet. Till exempel: om du ville arbeta med försäljning kan du ignorera din erfarenhet som lagerhållare i en livsmedelsbutik, men din erfarenhet av att hantera kunder ger kompetens inom kundservice. Du kan använda dessa färdigheter när du interagerar med potentiella kunder efter att du anställts.
- Om du aldrig har arbetat är de aktiviteter du gjorde i skolan också fördelaktiga. Kanske har du hållit en presentation framför klassen. Det betyder att du har erfarenhet av att tala inför en publik. En annan användbar erfarenhet på jobbet är förmågan att uppfylla deadlines, slutföra flera uppgifter samtidigt och arbeta under press.
Steg 7. Förmedla entusiasm i slutsatsen
Efter att ha beskrivit relevanta erfarenheter, börja skriva slutsatser. Använd detta stycke för att betona dina arbetspreferenser och betona att du är en kvalificerad kandidat. Glöm inte att tacka mottagaren av brevet för att han övervägde din ansökan.
Exempel på en avslutande mening:”Enligt de kvalifikationer jag angav i min bio är jag rätt kandidat för att arbeta inom försäljning och marknadsföring. Jag väntar på ytterligare nyheter och hoppas få en intervju. Tack för din tid och uppmärksamhet.”
Steg 8. Kontrollera din e -post
Skicka inte e -post förrän det är markerat först. Skriv- eller grammatiska fel kan få dig att verka oprofessionell och skada dig själv. Läs om ditt brev minst 2 gånger innan du skickar det. Låt vid behov någon annan läsa det eftersom människor som inte skriver bokstäver tenderar att se misstag lättare.
Steg 9. Skicka in din bio med ditt personliga brev
Glöm inte att bifoga din bio när du skickar ditt personliga brev. Om du inte skickar in din bio är det mer troligt att rekryteraren inte svarar på ditt brev eller inte kommer att kunna hitta rätt jobb för dig.
